Z powodu epidemii wielu Ukraińców pracujących w gospodarstwach rolnych, wróciło do swojego kraju. Gospodarze szukają kolejnych pracowników, także wśród tych, którzy stracili pracę np. w hotelarstwie i Ze znalezieniem osób do pracy w rolnictwie jest ogromny problem - mówi Paweł Pączka, prezes Grupy Producentów Owoców Galster w Wierzchucicach (pow. bydgoski). - Z powodu zagrożenia koronawirusem wielu Ukraińców pod koniec marca wróciło do swojego kraju. Wyjechali nawet ci, którzy mieli jeszcze pozwolenia na pracę i mogli zostać w Polsce znacznie dłużej. Resort rolnictwa podaje, że w ramach tarczy antykryzysowej przyjęto rozwiązania „umożliwiające przedłużenie pobytu cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej i co bardzo ważne, ich legalnemu zatrudnieniu, mimo upływu ważności odpowiednich dokumentów lub niemożności złożenia odpowiednich wniosków z powodów związanych z epidemią. Rozwiązania te dotyczą w szczególności pomocników rolnika świadczących na rzecz rolnika pomoc przy zbiorach na podstawie umowy o pomoc przy zbiorach.”Pomocników ubyłoZ danych Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego, Oddziału Regionalnego w Bydgoszczy wynika, że w województwie kujawsko –pomorskim (stan na 15 kwietnia br.) zgłoszono 151 pomocników rolników, w tym 9 Polaków oraz 142 obywateli Ukrainy. Z kolei w ostatnim dniu czerwca minionego roku było zgłoszonych 199 pomocników (25 Polaków, 172 obywateli Ukrainy, 1 obywatel Rosji, 1 obywatel Mołdawii). To Cię może też zainteresowaćGęsie pisklęta trafiły do utylizacji, bo nie ma chętnychZapewne latem przybędzie pracowników sezonowych, ale gospodarze przypuszczają, że w grupie pomocników znajdzie się więcej Polaków. - Bezrobocie w naszym kraju będzie rosło, więc chętnych do pracy w rolnictwie powinno być więcej - uważa Maciej Przybylski z Szostki (pow. radziejowski), który produkuje głównie warzywa. On zatrudnia osoby z najbliższej okolicy i nie narzeka. - Ale mój kolega, który prowadzi przetwórnię rolną ma problem, bo zatrudniał wielu Ukraińców, a oni wyjechali z powodu koronawirusa - dodaje pan Maciej. - Dzięki firmie, która zajmuje się pośrednictwem, znalazł pracowników z Afryki, ale jest ich mniej niż było Ukraińców. Z hotelu do gospodarstwaW związku z kryzysem gospodarczym pojawiły się nowe możliwości. - Do pracy w gospodarstwach zgłaszają się osoby, które dotąd były zatrudnione na przykład w branży hotelarskiej czy gastronomicznej a nawet na budowach, ale mają przymusową przerwę w pracy - dodaje Paweł Pączka. Jego zdaniem każda para rąk do pracy w sadzie czy na polu może się przydać, ale z pracownika, który popracuje tylko do czasu otwarcia hotelu czy restauracji, gospodarz będzie miał niewielki pożytek. - Przecież tych ludzi trzeba do pracy wdrożyć, a oni i tak niebawem odejdą - dodał prezes grupy. Potwierdza to producent mleka z pow. włocławskiego: - Dałem ogłoszenie, że szukam ludzi do pracy w oborze. No i teraz telefonów jest rzeczywiście więcej, ale dzwonią głównie ci co stracili pracę w barach, restauracjach. Rozmawiałem z miłą, młodą dziewczyną (zwolnioną z baru), która bardzo chciała pracować, ale po dłuższej rozmowie przyznała, że boi się dużych zwierząt, w tym ... krów. Zapytała, czy mogłaby się do nich nie zbliżać?! No i co jej miałem powiedzieć? Zdaniem gospodarza spod Włocławka coraz więcej osób jest zainteresowanych pracą na czarno. - Rejestrują się jako bezrobotni i mówią, że chcą „dorobić”, a ja potrzebują legalnych i solidnych pracowników - dodał. Ogłoszeń dotyczących pracy w gospodarstwach rolnych nie brakuje. Wynagrodzenia miesięczne - najczęściej od najniższej krajowej do ok. 3 tys. zł na rękę. Niektórzy oferują także darmowy pokój a nawet mieszkanie i całodzienne wyżywienie. Rolnicy narzekają jednak, że chętnych do pracy jest niewielu, a rotacja pracowników duża. - Musimy przetrwać ten trudny czas - dodaje Paweł Pączka, który ma nadzieję, że ze znalezieniem pracowników sezonowych, np. do zbioru owoców, nie będzie już tak źle. ______________________Agro Pomorska odc. 89Polecane ofertyMateriały promocyjne partnera

Zatrudnienie pracownika z Ukrainy w 2020 roku wymaga posiadania uprawnienia do pobytu na terytorium Polski oraz uprawnienia do podjęcia zatrudnienia. Ukrainiec przebywając w RP na podstawie wizy lub zezwolenia na pobyt czasowy, powinien w celu podjęcia legalnej pracy uzyskać zezwolenie na pracę. Istnieje również możliwość zatrudnienia Ukraińca na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy. Legalny pobyt a legalne zatrudnienie Zasadą obowiązującą na terytorium RP jest to, iż obywatele z Ukrainy powinni posiadać dwa uprawnienia: do pobytu na terytorium naszego państwa oraz do podjęcia zatrudnienia. Kiedy nie są wymagane dokumenty do podjęcia pracy? – dotyczy to obywateli krajów spoza UE przebywających w Polsce na postawie zezwolenia na pobyt stały lub zezwolenia na pobyt rezydenta długoterminowego Unii Europejskiej. Dotyczy to również sytuacji, gdy Ukrainiec uzyskał zezwolenie na pobyt czasowy i pracę . Jeśli zaś Ukraińcy przebywają w Polsce na podstawie wizy lub zezwolenia na pobyt czasowy i chcieliby podjąć w Polsce pracę, to muszą posiadać zezwolenie na pracę. Polecamy: Przewodnik po zmianach przepisów 2019/2020 Każde z powyższych uprawnień do podjęcia pracy legalnej w Polsce wymaga spełnienia szeregu kryteriów przewidzianych w przepisach – w szczególności w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, aktach wykonawczych do tej ustawy, ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach. Powierzenie pracy na podstawie oświadczenia Najbardziej uproszczoną i najszybszą formą legalnego zatrudnienia Ukraińców przez polskiego pracodawcę jest powierzenie pracy cudzoziemcowi na podstawie oświadczenia. Na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi obywatele Ukrainy mogą podejmować pracę w Polsce w okresie do sześciu miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy bez obowiązku uzyskiwania zezwolenia na pracę. Jakie kroki należy podjąć w celu zatrudnienia pracownika z Ukrainy? W pierwszej kolejności należy wypełnić oświadczenie i uiścić opłatę w wysokości 30 zł. Oświadczenie zawiera dane identyfikujące pracodawcę, cudzoziemca oraz dane dotyczące pracy oferowanej cudzoziemcowi. Należy dokonać rejestracji oświadczenia w Powiatowym Urzędzie Pracy właściwym ze względu na jego siedzibę lub miejsce stałego pobytu pracodawcy. Powiatowy Urząd Pracy wpisuje oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń. Oryginał oświadczenia należy przekazać pracownikowi - zarejestrowane oświadczenie stanowi podstawę do uzyskania przez cudzoziemca w placówce dyplomatyczno-konsularnej w kraju jego stałego pobytu wizy w celu wykonywania pracy. Pracodawca powinien w dniu rozpoczęcia pracy przez Ukraińca zawiadomić pisemnie o tym fakcie urząd pracy. Jeśli Ukrainiec nie podejmie zatrudnienia, pracodawca jest zobowiązany poinformować o tym urząd pracy w ciągu 7 dni od dnia rozpoczęcia pracy określonego w ewidencji oświadczeń. Ukrainiec powinien wykonywać pracę na podstawie pisemnej umowy zawartej z pracodawcą na warunkach określonych w tym oświadczeniu. Pracodawca zatrudniający Ukraińca lub innego cudzoziemca ma wobec niego takie same obowiązki jak wobec obywatela polskiego dotyczące zgłoszenia do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i odprowadzania składek, podatku dochodowego czy stosowania przepisów prawa pracy. Ostre sankcje dla pracodawców Warto zwrócić uwagę, iż na pracodawcy ciąży obowiązek sprawdzenia legalności pobytu, uprawnienia do podjęcia zatrudnienia pracownika z Ukrainy. Niewiedza pracodawcy może go słono kosztować. Za nieprzestrzeganie przepisów o zatrudnieniu cudzoziemców grozi kara grzywny, kara ograniczenia wolności, a także w skrajnych przypadkach, pozbawienia wolności do lat 3. Opisz nam swój problem i wyślij zapytanie.

^{w sprawie wysokości przeciętnego dochodu z pracy w indywidualnych gospodarstwach rolnych z 1 ha przeliczeniowego w 2022 r. Na podstawie art. 18 ustawy z dnia 15 listopada 1984 r. o podatku rolnym (Dz. U. z 2020 r. poz. 333 oraz z 2023 r. poz. 1450) ogłasza się, że przeciętny dochód z pracy w indywidualnych gospodarstwach rolnych z 1 ha} Zastanawiam się nad przyjęciem do pomocy w gospodarstwie obywatela Ukrainy, który jest moim dalekim krewnym (moja pochodząca z Ukrainy babcia i jego dziadek byli rodzeństwem). Jeśli zamieszka z nami pod jednym dachem i będzie traktowany jak domownik, to będę mógł ubezpieczyć go w KRUS-ie, tak jak innych domowników?Na pytania Czytelników odpowiedziały Józefa Spychała i Lucyna Orcholska z bydgoskiego oddziału Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego:Zgodnie z art. 1 ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników (Dz. U. 2017 poz. 2336) ubezpieczeniu społecznemu rolników podlegają rolnicy i pracujący z nimi domownicy, którzy posiadają obywatelstwo polskie lub przebywają na terytorium RP na podstawie wizy, zezwolenia na pobyt czasowy, zezwolenia na pobyt stały (…). Zobacz też: Rolnicza emerytura i renta. Sprawdź, jak wysoka [styczeń-marzec 2018]Za domownika rozumie się osobę bliską rolnikowi, która ukończyła 16 lat, pozostaje z rolnikiem we wspólnym gospodarstwie domowym lub zamieszkuje na terenie jego gospodarstwa rolnego albo w bliskim sąsiedztwie, stale pracuje w tym gospodarstwie rolnym i nie jest związana z rolnikiem stosunkiem pracy, jeżeli nie podlega innemu ubezpieczeniu społecznemu lub nie ma ustalonego prawa do emerytury lub renty albo nie ma ustalonego prawa do świadczeń z ubezpieczeń społecznych. Przez osoby bliskie rolnikowi należy rozumieć osoby, mające z rolnikiem takie więzi osobiste (rodzinne lub quasi rodzinne), które wyjaśniają przyczynę wykonywania pracy na rachunek rolnika bez wynagrodzenia z tego tytułu. Za osoby bliskie uznaje się przede wszystkim osoby zaliczane do członków najbliższej rodziny rolnika, a więc zstępnych (dzieci własne i przysposobione) i ich współmałżonków, wstępnych (rodzice) oraz rodzeństwo. Do osób bliskich może być także zaliczony inny członek rodziny lub powinowaty, jeżeli stan faktyczny wykazuje, że łączą go z rolnikiem bliskie więzy i prowadzi z rolnikiem wspólne gospodarstwo do KRUS-u można kierować drogą e-mailową. Adres: [email protected]Dwa lata programu 500 plus. Czy spełnia swoją rolę?Źródło: TVN 24 . 319 7 463 566 251 735 789 536

ukrainiec szuka pracy w gospodarstwie rolnym